2024-11-13
封存是不是可以帮提公积金_封存后可以提取公积金
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公积金代办流程表:
已经离职公积金封存能取吗
【法律分析】封存是不是可以帮提公积金:可以。封存后住房公积金封存是不是可以帮提公积金的处理:将已经缴纳过封存是不是可以帮提公积金的公积金取出来。如果是因为离职原因,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
离职公积金封存后还能再提取。即使职工的公积金账户处于被封存的状态也是可以提取公积金的,只要职工向住房公积金管理中心提交一份承诺保证书,保证书里面要承诺职工在两年以内不可以再以离职为由来提取自己账户中的公积金。只要提交了这份承诺保证书,职工就可以申请提取自己账户中的公积金了。
法律分析:不可以。因为缴存职工离职解除了和单位的劳动合同,单位会在离职一个月后把职工的账户封存,不会再替其缴纳公积金。 一旦公积金账户封存,需要满6个月才能办理离职支取。
离职了公积金封存了可以取出来吗
【法律分析】:可以。封存后住房公积金的处理: 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
离职了公积金封存了可以取出来吗离职了公积金封存了可以取出来。即使职工的公积金账户处于被封存的状态也是可以提取公积金的,只要职工向住房公积金管理中心提交一份承诺保证书,保证书里面要承诺职工在两年以内不可以再以离职为由来提取自己账户中的公积金。
【法律分析】:辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
法律分析:不可以。因为缴存职工离职解除了和单位的劳动合同,单位会在离职一个月后把职工的账户封存,不会再替其缴纳公积金。 一旦公积金账户封存,需要满6个月才能办理离职支取。
公积金离职后可以全部取出来吗离职后公积金可以全部取出来。
可以。即使您的公积金账户处于封存状态,您仍然有权提取公积金。但在此之前,您需要向住房公积金管理中心提交一份承诺保证书。这份保证书中,您需要承诺在接下来的两年时间内,不会以离职为理由再次提取账户中的公积金。只要您提交了这份承诺保证书,您就可以根据相关规定申请提取您的公积金。
处于封存状态的人员可以办理公积金约定提取吗
1、法律分析:可以。公积金状态封存能取。住房公积金账户处于封存状态一般是因为职工离职,所以单位会进行账户封存处理,那么这个时候职工是可以申请提取账户额度的。不过需要携带离职证明以及个人身份信息才能办理。
2、法律分析:南京市集中封存户内的人员不能办理住房公积金约定提取。住房公积金的提取是需要满足一定的条件的。
3、如果用户没有入职新公司,公积金账户内的余额可以按照公积金约定的用途进行提取。如果用户从一家公司离职后,一直没有找到新的工作,用户的公积金账户就会一直处于封存的状态,封存状态的公积金账户余额也是可以使用的。
4、积金处于封存状态时不能办理住房公积金贷款,但是由于我们所缴纳的住房公积金归缴存者个人所有,因此我们是可以将个人住房公积金账户余额取出的。公积金被封存后,并没有规定可以提取的具体时间,只要满足住房公积金提取条件,那么就可以申请将个人住房公积金账户余额提取。
5、公积金被封存后,并没有规定能够提取的具体时间,只需合乎提取标准,任何时刻都能够提取。对被封存的状况,公积金中心会让您签署1份约定书,需要在2年内不可以以离职为由再度提取公积金。只需拥有回执单,就可以去窗口申办。
6、公积金提取,一般由所在单位代为办理。单位核实职工提取材料后,出具《提取申请书》,单位经办人持上述材料来办理提取业务。如单位拒绝为职工办理公积金提取,或者职工账户已转入集中封存户的,职工本人持上述材料来办理相关业务。
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